Ladataan
Uutiset Elämänmeno Urheilu Puheenvuoro Koronavirus Näköislehti Blogit Live

Korona iski: Osa Pohjois-Satakunnan kunnista ei tarjoa nuorille lainkaan kesätöitä

Nuorten kesätyöt ovat tulevana kesänä tavallista tiukemmassa korona-pandemian takia. Kankaanpään kaupungin johtoryhmä on päättänyt, että tänä kesänä kaupunki ei palkkaa yhtään nuorta. – Paikat laitettiin jo hakuun aikaisemmin keväällä, mutta korona muutti tilanteen. Meillä käytiin yt-neuvottelut, joiden yhteydessä päätettiin, että tänä kesänä kaupunki ei tarjoa kesätyöpaikkoja. Nyt pystymme työllistämään teknisellä puolella kaupungin omia eri alojen työntekijöitä, jotka joutuivat lomautusuhan alaisiksi, hallinto- ja henkilöstöjohtaja Anna Vanhahonko sanoo. Työvoiman tarvetta seurataan kesän mittaan. – Mikäli osoittautuu, että työvoiman tarvetta puistopuolella on, tiedotetaan tästä kaikille hakijoille, Vanhahonko kertoo. Jo aikaisemmin kaupunki päätti luopua myös työnantajille suunnatun nuorten kesätyötuesta luopumisesta. Tämän päätöksen kaupunki teki talouden tasapainottamisohjelman hyväksymisen yhteydessä. Sen sijaan Kankaanpään seurakunta palkkaa kesätyöntekijöitä hautausmaille entiseen tahtiin. – Meidän työmme eivät ole kadonneet mihinkään, joten väkeä palkataan, kuten ennenkin. Toivotaan vaan, että pysytään tässä terveinä, kaupunginpuutarhuri Seija Salo tuumaa. Pohjois-Satakunnan muista kunnista myös Siikaisissa päätettiin olla palkkaamatta nuoria kesätöihin. Aikaisempina vuosina kunta on palkannut parikymmentä nuorta eri tehtäviin. Myöskään Karvian kunta ei palkkaa nuoria kesätöihin. Sen sijaan kunta jakaa paikallisille yrityksille avustusta nuorten palkkaamiseen. Kunta on varannut tukeen 12 000 euroa, ja jaossa on 500 euroa yritystä kohden. Tätä kautta kesätöitä saa 24 nuorta. Jämijärvellä kesätyöpaikkojen määrää vähennettiin rutkasti. – Aikaisempina vuosina kaikki kesätöitä hakeneet nuoret palkattiin. Heitä oli usein yli 30, mutta tänä vuonna kunnan kesätöihin valittiin vain 10 nuorta. Kriteerinä tänä vuonna oli, että nuori ei ole aikaisemmin työskennellyt kunnan kesätöissä, toimistovirkailija Merja Kangasniemi kertoo. Entisellä tasollaan nuorten kesätyöpaikat ovat Pohjois-Satakunnan kunnista säilyttäneet vain Honkajoki ja Pomarkku. Honkajoki palkkasi kaikki seitsemän kesätöitä hakenutta nuorta. Palkkauksen kriteerinä oli, että nuori asuu paikkakunnalla. Kesätyöläisten ohjelmassa on esimerkiksi ruohonleikkuuta, kukkien istuttamista ja ulkomaalausta. Pomarkussa nuorille on tarjolla 15–17 työpaikkaa, kuten aikaisempinakin vuosina. – Kesätyöt ovat nuorille tärkeitä. Halusimme järjestää nuorille myös mahdollisuuden osallistua työpaikkahaastatteluun. Hakijoita oli parikymmentä, joten aivan kaikille hakijoille ei kesätöitä ole tarjolla. Ensi viikon aikana teemme valinnat, hallinto- ja sivistysjohtaja Nina Merilahti sanoo. Kunnassa koronatilanteen kehitystä seurataan tarkasti. – Tilanne elää koko ajan. Juuri eilen päätimme, että perinteinen kesäkerho järjestetään jälleen tänä kesänä. Siellä on nuorille erilaisia tehtäviä, Merilahti toteaa. TE-keskuksen asiantuntija Eino Mäkinen arvioi, että korona on tuonut epävarmuutta kesätyöpaikoille. – Alkukeväästä tarjolla oli paljon avoimia kesätyöpaikkoja, mutta korona jäädytti erityisesti palvelualojen kesätyöpaikkojen haun. Edelleen kuitenkin löytyy avoimia kesätyöpaikkoja, Mäkinen kannustaa. TE-keskuksen nettisivuilla oli 14.5. tarjolla 40 avointa työpaikkaa Kankaanpäässä. Näistä 14 oli kesätyöpaikkoja. Karviassa avoinna oli neljä työpaikkaa. Näistä kaksi oli kesätyöpaikkoja. Siikaisissa oli avoinna neljä työpaikka. Näistä kaksi oli kesätyöpaikkoja. Jämijärvellä oli kolme avointa työpaikkaa. Näistä kaksi oli kesätyöpaikkoja. Pomarkussa oli kaksi avointa työpaikkaa. Honkajoella oli yksi avoin kesätyöpaikka.